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Wie finde ich meine passende Stelle?

Die meisten von uns haben relativ klare Vorstellungen in Hinblick auf Ihre „Traum“stelle.

Sie wollen beispielsweise bei einem der großen Autobauer im Raum Stuttgart arbeiten? Gerne in einem super-internationalen Umfeld? Unbedingt in einem produzierenden Unternehmen? Das ERP sollte zwingend SAP sein? Homeoffice ist für Sie ein absolutes Must-Have? Andere Stellen kommen für Sie nicht infrage?

 Das schränkt die Auswahl direkt auf genau zwei Unternehmen in Baden-Württemberg ein (in diesem speziellen Fall). 

Und es bedeutet, dass die Chance auf genau diese Tätigkeit tatsächlich relativ klein ist – aufgrund des Wettbewerbs und aufgrund der begrenzten Einstellungskapazitäten. Das bedeutet aber auch, dass Sie sich tolle Stellen bei anderen namhaften Unternehmen – Mittelstand bis Konzern, Hidden Champion und Weltmarktführer bis aufstrebendes und stark wachsendes Unternehmen – entgehen lassen. Hier haben Sie oft ähnlich gute Rahmenbedingungen, die Chance sich zu entwickeln und Karriere zu machen oder eine generalistische Aufgabe zu ergattern. 

Unser Tipp: die Aufgabe und die Entwicklungsmöglichkeiten sind oft viel spannender und sorgen für mehr Zufriedenheit und Identifikation mit ihrem Arbeitgeber. Es ist gerade oftmals der Mittelstand, der spannende Aufgaben und Herausforderung bietet und ein Blick bzw. ein Vorstellungsgespräch lohnt sich in vielen Fällen. Und: lassen Sie sich durch Bewertungen nicht abschrecken (s. auch Beitrag Die Macht der Bewertungsportale). 

Wir unterstützen Sie gerne bei der Suche nach einer passenden Stelle.